校工会在校党委和上海市教育工会正确领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕学校中心工作，以创造性工作推进一流工会建设，有效发挥工会组织的桥梁纽带作用。一是认真落实教职工参与学校民主管理的各项制度和措施，每年至少召开1次教代会暨工代会，并按需召开执委会，行使民主管理职权，如2021年审议通过《东华大学“十四五”规划纲要》等重要事项。同时，在每次大会前通过网上教代会提案系统征集提案，推进代表依法履行民主权利。二是加大经费投入，推进“教工之家”、“教工小家”建设，2021-2022年度，应需投入经费添置了2个教工之家和13个教工小家的设备设施。同时，通过改进治会制度、完善智能平台、加强调查研究、开展“模范教工小家”、“先进教工小家”评选表彰等举措，扎实推进“建家”活动出成效。三是落实教职工疗休养、健康体检、帮困慰问、互助保障、补充医疗保险、节日慰问以及劳动人事争议调解等工作，切实依法维护好教职工的合法权益。建好教职工活动中心，开展丰富多彩的校园文化活动。

落实《东华大学学生社团建设管理办法》，校党委统一领导并管理学生社团工作，成立东华大学学生社团工作委员会，承担学生社团建设发展、统筹管理的相关职责，对全校学生社团建设发展进行研究规划，制度性研究学生社团注册登记及年审、骨干遴选及考核等重要工作和重大事项，推进党的领导具体化。高度重视学生社团的政治引导，落实指导老师责任。学生社团指导教师均为本校在职在岗教职工，鼓励选聘高水平的思政课教师担任思想政治类社团的指导教师。指导教师实行聘任制，将指导教师纳入高校思想政治工作队伍培训计划，加大培训力度。2021年至2023年期间：共计1个社团入选上海市大学生理论宣讲联盟、4个社团入选团市委“百团知百年”上海大中学生党史宣讲活动成员单位、2个社团荣获上海市学生科技创新社团，东华大学习近平新时代中国特色社会主义思想研习社、云武跆拳道社等5个学生社团荣获2022年度上海市高校活力社团。夯实共青团宣传思想引领，创新开展“青年大学习”网上主题团课工作项目，深入开展“百名团支书讲团课”、“学习二十大永远跟党走 奋进新征程”微团课大赛，强化团员青年思想武装。把握学生思想动态，2021-2023年共完成《东华网络舆情报告》66篇、《东华大学》微调研报告66篇，对重大事件、重要情况及学生反映集中的问题有针对性的进行引导。