一本全校12个学院本科生、研究生就业情况摸底材料，一份毕业生就业进展情况汇总分析，让4月30日于图文信息大楼第二报告厅召开的2008年度毕业生就业工作会议更添几分紧迫感。校党委书记朱绍中、副书记浦解明出席会议。朱绍中书记在会上对学校人才培养工作提出具体要求。浦解明副书记主持会议。校学生就业服务中心主任宋丽贞就2008届毕业生就业进展情况进行通报。

    党委书记朱绍中在讲话中对我校历年来的就业工作给予肯定，对投身就业工作的就业服务中心及各学院的相关领导与老师表示感谢。朱绍中书记指出，正是老师们的辛勤付出和无私奉献，保证了历年来学校就业工作顺利开展。朱绍中书记分析了当前国家面临的严峻政治形势和经济形势及其产生的深层原因。他指出，学生们能否顺利就业，关系到社会的稳定，关系到学校的声誉，关系到每位学子的切身利益，关系到学子背后每个家庭的利益，为此，我们要全力以赴，做好学生就业这项“功德无量”的工作。他指出，提高学生就业率，从根本上说，就是要提高人才培养的质量，提高人才的竞争力。朱绍中书记从四个方面对学校的人才培养工作提出了要求：一是要培养有宽厚基础知识的学生，要从专业设置、课程设置、教学环节等方面下功夫，夯实学生的基础；瞄准社会需求，及时调整专业布局结构。二是要培养有解决实际问题能力的学生，要加快教学改革的步伐，改变满堂灌的传统教学模式，培养学生的创新能力；要加强教学实践环节，提高学生的实际操作能力。三是要培养有强烈社会责任感的学生，培养学生健康的体魄、健全的人格、团队协作的精神、回报社会的感恩意识及对家庭、对社会的强烈责任感。四是要培养有国际视野、具有国际交往能力的学生，学校要创造条件，开拓教师思维；也要创造条件，加强学生外语能力的培养，为拓宽学生的国际视野积极努力。

    学生就业服务中心主任宋丽贞以详实的数据，全面汇报了2008届毕业生的就业情况。她指出今年学生就业受市场因素影响较大，市场需求比较好的专业，如电气工程及其自动化、软件工程、信息与计算科学、计算机科学与技术自动化、日语、机械设计及理论等专业学生签约率相对较高。宋丽贞老师还汇报了学校2008年采取的就业举措，指出通过建立院校两级就业服务体系；以就业工作指导委员会为主要载体，不断拓展就业市场；大力推进就业直通车计划，建立广泛的就业实践基地；开展丰富多彩的就业指导活动等举措，有力地促进了2008年度学校就业工作的开展。同时她还从“自身能力和综合素质不足”、“所学专业市场需求小”、“求职定位过高”、“受挫能力差、等靠心理强”等方面全面分析了就业困难学生面临的问题，希望学院有关领导及辅导员老师高度重视、积极配合，促进困难学生顺利就业。

    浦解明副书记在总结中向与会人员提出了四点要求，一是希望各学院及时召开党政联席会，全面分析学生就业情况，促进困难学生就业。二是希望学院建立就业工作由一把手抓的制度，并将之作为党政联席会的一项重要内容，群策群力，不断拓展就业渠道，扩大就业实践基地；进一步为学生考研、出国、考公务员提供条件；不断鼓励学生自主创业，多渠道破解就业难题。三是要把就业工作与学校的发展结合起来，从课程设置、专业设置等源头上抓起，全面提高学生综合竞争力；四是机关各职能部门要提高服务意识，做好就业服务工作。浦解明副书记指出，就业工作是一项涉及培养人的系统工程，他希望各部门共同努力，使学校就业工作更上一台阶。

    各学院院长、党总支正副书记、分管教学及研究生教育的副院长及学办、研工办等相关部处负责人参加了会议。